PS03E04 | AI 帮我省下的时间,老板来帮我填满

S03E04 | AI 帮我省下的时间,老板来帮我填满

Puwei Midnight·2026 年 10 月 10 日·1 小时 08 分职场成长人工智能城市生活
在小宇宙播放
创作者写的节目说明

Shownotes

为什么 AI 帮我们省下了时间,我们却不一定能早点休息?为什么一份“钱还行、事不多、领导不在身边”的工作,依然让人焦虑?

几个月没更新,我们终于又坐回了福州熟悉的茶室。原本想从肩颈和腰椎聊起,关心一下彼此的身体,结果没聊多久,话题就拐回了上班

EE 换了一份不算忙的工作,却发现焦虑并没有跟着减少:转正前担心转正,转正后担心公司经营,闲下来又开始怀疑自己的岗位有没有价值。王工忙着处理永远插队的琐事,韩非则贡献了一个让人哭笑不得的教训:最好别太早让老板知道,你用 AI 干活有多快

这一次,我们想聊聊,上班这件事,究竟怎样才能少消耗自己一点

  • 工作太忙让人崩溃,工作太闲怎么也不好受? 一周的事情一两天就能做完,剩下的时间却未必过得踏实。当领导问“你觉得这个部门有什么价值”,我们嘴上知道公司的评价不等于自己的价值,心里却还是会嘀咕:下一个被认为“不需要”的,会不会就是我?

  • AI 提高了效率,谁拿走了省下来的时间? 韩非把一天的活压缩到两个小时,等来的却是另一个项目;EE 给领导做出了一个小工具,转头就开始担心后面会不会有无穷无尽的新需求。从写周报、做图片到整理材料,我们聊了 AI 怎么帮忙,也聊了一个更现实的问题:会干活之后,怎么才能不把自己变成那个什么活都接的人?

  • 想把事情做好,怎么最后总要先把人哄好? 制度写出来了,未必有人配合;领导的话题没人接,还得自己撑着聊一晚上。EE 重看《大明王朝》,开始纠结海瑞与严嵩;王工则发现,自己已经成了领导的“外置移动硬盘”。那些看似不在工作内容里的沟通、捧场和周旋,往往才是最让人疲惫的部分

  • 终于熬到了,机会却没有等在原地。 王工等到符合竞聘条件,竞聘却取消了;想再考个证,又发现相关补贴已经没了。我们从高考聊到就业,从换工作聊到换城市。当过去那条“努力几年就能往上走”的路越来越模糊,继续熬着,还是换个方向,都没那么容易决定

我们并没有在这场聊天里找到一套通用的职场生存指南。有些地方甚至越聊越有分歧:空闲时间应该拿来发展副业,还是先让自己缓一缓?懂人情世故是成长,还是另一种消耗?知道应该为自己做点什么,和真的找到想做的事,中间还有很长一段距离

如果你也曾在周五对着个人周报发愁,明明累了一周,却不知道该怎样证明自己做了很多事;或者下班回到家,只想躺着,连以前喜欢的咖啡店都懒得去了——这期节目,想邀请你来和我们坐一会儿

聊到最后我们发现,以前愿意经常出门喝咖啡原来也是因为有人一起。如今咖啡还在,店也还在,少了坐在对面说话的人,就总觉得“算了,回家吧”

所以这次,先不急着给未来下结论。能重新坐在一起,把最近的烦心事说出来,已经是一件值得出门的事

Highlights

| 久违重聚:这几个月没更新,我们都在干嘛
重新坐回熟悉的茶室,原本只是想聊聊近况,却从身体的不适和朋友离世的消息,谈到了如何保护自己。从肩颈、腰椎到下班后的疲惫,我们决定先关心一下:这份班,上得还好吗

| 椅子换好了,工位舒服了,上班的烦恼还在
韩非回忆起一个有阳光、有草坪、还有舒服座椅的工位:身体确实轻松了,工作里让人烦的事情却一件没少。当改善办公环境也解决不了疲惫,我们的话题从腰背转向了心情

| 钱还行,事不多,领导不在:为什么我还是不快乐
EE 坦露了一种有点难以启齿的焦虑:一周的工作一两天就能做完,却总担心自己随时会变得“不被需要”。转正前担心转正,转正后担心失业,想象中的理想工作,并没有自动带来安全感

| Deadline 前的“超级英雄”:总有人比你更着急
EE 分享上一份工作里悟出的奇妙经验:有些事情催得十万火急,却不给足解决问题的条件;真到了最后关头,反而会有一个有权拍板的人突然出现。哪些责任该自己扛,哪些问题需要交给真正能解决它的人

| 想建立一套流程,先得有一把“尚方宝剑”
三个人可以靠吃饭喝茶推进的事情,扩大到三十个人,还能照样运转吗?从授权、资源聊到人情世故,韩非对 EE 发起了一场追问,最后竟然拐进了《大明王朝》:心里住着海瑞的人,要怎样面对职场里的灰色地带

| 领导聊了一晚上高考,我当了一晚上捧哏
部门聚餐,领导反复聊起高考和大学,其他人不怎么接话,EE 只好把自己变成脱口秀搭档。一次令人疲惫的饭局,也引出了另一个问题:为什么有些人工作了这么多年,最愿意讲的还是当年考上大学的故事

| 考上大学之后,那条“改变命运”的路还通向哪里?
从妹妹即将参加高考,聊到王工公司里一位年轻本科生的就业选择,我们重新打量学历与工作的关系。大学带来的究竟是一张入场券,还是眼界、资源与同伴。曾经被寄予厚望的那次考试,如今还能替人生解决多少问题

| 周五最大的难题:我这周到底干了什么?
项目周报可以写进展,个人周报却要解释自己的每一天。事情和上周差不多,会议照常开,工作照常推进,落到纸上却总觉得没什么可写。我们聊起这种熟悉的尴尬:除了做事,上班还得花多少力气证明自己在做事

| AI 把一天的活变成两小时,老板决定再给我一个项目
韩非用亲身经历解释了什么叫效率提升后的意外收获:老板发现你干得快,首先想到的可能是你还有空。EE 则庆幸领导还在用豆包。工具替我们省下的时间,为什么这么容易又被新的任务填满

| 这个 AI 能做,但老板,你的 Token 不太够
面对不断增加的新需求,韩非提供了一个让人忍不住笑的回应:可以做,先看看要花多少钱。老板一听订阅成本,又觉得人工也不是不行。从展示能力到说明成本,我们聊起会用 AI 之后,怎么给自己的工作留一点边界

| 终于熬到能竞聘的那一年,竞聘取消了
EE 感慨,过去那条升职、涨薪、拿期权的职业路径,如今越来越难看清;王工的遭遇更直接:好不容易等到符合条件,机会却变了。当规则跑得比积累还快,“再坚持几年”还能给我们多少盼头

| 我成了领导的“外置移动硬盘”,可硬盘也会满
别人不记得的事,王工记得;别人不清楚的费用,王工清楚。被依赖当然有价值,但一个人实在干不过来的时候,他也开始借领导的力量分配任务。让领导离不开你之后,还得学会让领导替你做点事

| 不爱出门喝咖啡了,原来是少了坐在对面的人
以前可以天天约着喝咖啡,现在一个人坐一会儿就觉得“算了,回家吧”。EE 和王工发现,同一家店、同一杯咖啡,有没有人一起说话,差别比想象中大。我们怀念的日常里,原来一直都有朋友的位置

| 成都很好玩,但在那里上班是另一回事
重返成都工作的 EE,谈起了游客视角之外的感受:住得偏、出门远,城市的热闹未必属于自己的日常。从成都聊到福州、厦门,我们绕不开一个现实的纠结:喜欢生活的地方,能不能也有一份适合自己的工作

| 从去哪儿养老聊到赛博飞升,最后还是想和朋友待在一起
父母考虑养老搬去哪里,顾虑的却是老朋友都不在那里。聊了一个多小时的工作与城市,我们又回到了人与人的陪伴。至于更远的未来,韩非已经把愿望许到了活过一百岁、等待赛博飞升——眼下,先健健康康,再约一顿好吃的

Attendees

  • @EE很饿 | 行星防御理事会成员

  • @韩导 | 在福州的老上海

  • @破碎王工 | 路边停车法外狂徒

Music

  • Hertz赫兹 - Boom沙卡拉卡(Boom啥卡拉卡)

  • 李昂LeeOn/张蔷/后千禧浪潮 - 水蒸气亲吻Disco(水蒸气亲吻Disco)

  • ROTH BART BARON - 赤と青(赤と青)

  • 石井明美 - 瞳で抱いてて(ゴールデン☆ベスト 石井明美セレクション)

  • 失速海浪 - 沉默独白(沉默独白)

About us

「浦尾夜谈|Puwei Midnight」是一档围绕城市夜晚展开的谈话播客。我们邀请朋友,也和自己对话,从一杯咖啡聊到一场电影,从一个生活瞬间聊到一段情绪波动

这里没有固定的角色,只有不赶时间的交流。每一期都是一场深夜的即兴创作,有人分享灵感,有人回望日常,有人只是路过,说了几句真心话

夜里说点具体的,想点不必定义的


在小宇宙查看该单集文稿

说明里标出的时间点,点一下跳过去

AI 看点

本期看点

AI 从整集转写里归纳的,不是节目方的宣传语

最值得听的

「千万别让领导知道你会用 AI」以及用 token 成本劝退老板加需求的具体话术。

别处听不到的

嘉宾每月花一百美金用 AI 代写日报周报、三分钟出图,并复盘了被领导知道后加派项目的后果。

最打动人的

主播讲在上海饭局上为了讨好新领导,一晚上像说脱口秀一样捧对方高考话题的梗。

AI 推荐理由

为什么值得听

AI 读完整集转写后给出的推荐理由

三个人在福州茶室里聊了一件很具体的事:AI 把一天的工作压成两小时之后,多出来的时间并没有变成自由。有人一周只干一两天活却焦虑到失眠,有人后悔让领导知道自己会用 AI,因为「他会觉得我的工作不饱和」,随后被塞进一个黄掉的项目。中间还夹着招标凑不齐人拖一个半月、竞聘在差一年时被取消、以及一位高管赌博欠下一千多万的离奇见闻。

AI 概要

本期概要

由 AI 从整集转写生成,是创作者说明之外的补充

三位主播在福州茶室重聚,从甲状腺结节、颈椎病聊到人体工学椅值不值七千块,再聊到「一周只干一两天活」的完美工作为何让人焦虑。中段讨论从零到一建立项目管理体系的难度,引出「AI 跑流程、人守触点」的分工设想,以及「千万别让领导知道你会用 AI」的职场经验。后半段转向周报、竞聘取消、公司里的荒诞人事,最后落到成都、福州、厦门的城市比较与养老话题。

AI 识别的章节

章节

点一章从那里开始播 · 与上面创作者标的时间点各自独立

00:20

从甲状腺结节聊到七千块的人体工学椅

三人重聚茶室,从体检报告里的结节、颈椎腰椎问题聊到过劳肥与体态代偿。话题落到人体工学椅、腰托、升降桌的实际效果,结论是物理上的轻松解决不了精神上的压力。

09:08

一周只干一两天活,为什么还是焦虑

主播描述成都办公室没有领导、工作不饱和的状态,以及转正后转向失业焦虑的心理链条。讨论自我价值与公司认定的价值为何不能画等号,并延伸到这家雏形公司的项目与成本逻辑。

19:59

三个人靠人情,三十个人靠什么

围绕从零到一建立项目管理体系展开争论。嘉宾认为小范围靠人情世故能推进,扩大规模必须有授权与位置;主播承认需要上面授权,自嘲做不了海瑞只能做严嵩。

25:05

AI 跑流程,人守触点

嘉宾提出把中间流程交给 AI、只保留人与人的触点。主播补充 AI 最先替代开发者、最难替代懂业务的产品设计者,讨论归结为人情世故与共情无法被替代。

28:43

酒桌上捧梗,和高考作为命运转折点

主播讲述在上海饭局上为讨好新领导整晚捧梗的经历。嘉宾分析高考是那代人的路径依赖,并判断未来五到十年高考的转折作用会被 AI 削弱。

32:14

二十五岁本科生做最累的工种

由公司新招员工引出福州就业环境的讨论,延伸到 985 与普通本科在招聘筛选、眼界与人脉上的差别。随后回到工作节奏:太闲和太忙都不好。

38:47

千万别让领导知道你会用 AI

从个人周报的编造困境聊到 AI 代写日报周报、三分钟出图、每月一百美金成本。嘉宾后悔让领导知道自己会用 AI,因为「他会觉得我的工作不饱和」,随后被塞进一个黄掉的项目。

46:46

被取消的竞聘与不敢签字的人

讨论互联网黄金时代路径的消失、竞聘取消、安全员补贴被砍。另一位嘉宾讲述公司高管赌博欠债、入职审查升级到征信,以及绩效为 D 却无人敢签字的员工。

52:20

外置移动硬盘与一个人的咖啡

主播谈成都办公室人心惶惶、与领导不熟的不安全感。嘉宾自嘲是领导的外置移动硬盘,负责填预算与商业计划;随后聊到独自在成都连喝咖啡都提不起劲。

57:07

成都很空,福州比厦门更开放

主播说成都「很尽力模仿上海但成为不了上海」,并比较福州与厦门的产业结构、生活成本与外地人处境。嘉宾畅想两岸格局变化后福州承接台企与芯片厂的可能。

1:05:01

养老、赛博飞升与一顿好吃的

聊到父母养老选址、朋友在哪就去哪,以及活到一百四十岁直接赛博飞升的玩笑。最后点评成都火锅与福州菜,立下每月录一期的 flag 收尾。

Puwei Midnight · 更多单集

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Puwei Midnight

PS03E04 | AI 帮我省下的时间,老板来帮我填满

Puwei Midnight · 10 月 10 日 · 1 小时 08 分

S03E04 | AI 帮我省下的时间,老板来帮我填满

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创作者写的节目说明

Shownotes

为什么 AI 帮我们省下了时间,我们却不一定能早点休息?为什么一份“钱还行、事不多、领导不在身边”的工作,依然让人焦虑?

几个月没更新,我们终于又坐回了福州熟悉的茶室。原本想从肩颈和腰椎聊起,关心一下彼此的身体,结果没聊多久,话题就拐回了上班

EE 换了一份不算忙的工作,却发现焦虑并没有跟着减少:转正前担心转正,转正后担心公司经营,闲下来又开始怀疑自己的岗位有没有价值。王工忙着处理永远插队的琐事,韩非则贡献了一个让人哭笑不得的教训:最好别太早让老板知道,你用 AI 干活有多快

这一次,我们想聊聊,上班这件事,究竟怎样才能少消耗自己一点

  • 工作太忙让人崩溃,工作太闲怎么也不好受? 一周的事情一两天就能做完,剩下的时间却未必过得踏实。当领导问“你觉得这个部门有什么价值”,我们嘴上知道公司的评价不等于自己的价值,心里却还是会嘀咕:下一个被认为“不需要”的,会不会就是我?

  • AI 提高了效率,谁拿走了省下来的时间? 韩非把一天的活压缩到两个小时,等来的却是另一个项目;EE 给领导做出了一个小工具,转头就开始担心后面会不会有无穷无尽的新需求。从写周报、做图片到整理材料,我们聊了 AI 怎么帮忙,也聊了一个更现实的问题:会干活之后,怎么才能不把自己变成那个什么活都接的人?

  • 想把事情做好,怎么最后总要先把人哄好? 制度写出来了,未必有人配合;领导的话题没人接,还得自己撑着聊一晚上。EE 重看《大明王朝》,开始纠结海瑞与严嵩;王工则发现,自己已经成了领导的“外置移动硬盘”。那些看似不在工作内容里的沟通、捧场和周旋,往往才是最让人疲惫的部分

  • 终于熬到了,机会却没有等在原地。 王工等到符合竞聘条件,竞聘却取消了;想再考个证,又发现相关补贴已经没了。我们从高考聊到就业,从换工作聊到换城市。当过去那条“努力几年就能往上走”的路越来越模糊,继续熬着,还是换个方向,都没那么容易决定

我们并没有在这场聊天里找到一套通用的职场生存指南。有些地方甚至越聊越有分歧:空闲时间应该拿来发展副业,还是先让自己缓一缓?懂人情世故是成长,还是另一种消耗?知道应该为自己做点什么,和真的找到想做的事,中间还有很长一段距离

如果你也曾在周五对着个人周报发愁,明明累了一周,却不知道该怎样证明自己做了很多事;或者下班回到家,只想躺着,连以前喜欢的咖啡店都懒得去了——这期节目,想邀请你来和我们坐一会儿

聊到最后我们发现,以前愿意经常出门喝咖啡原来也是因为有人一起。如今咖啡还在,店也还在,少了坐在对面说话的人,就总觉得“算了,回家吧”

所以这次,先不急着给未来下结论。能重新坐在一起,把最近的烦心事说出来,已经是一件值得出门的事

Highlights

| 久违重聚:这几个月没更新,我们都在干嘛
重新坐回熟悉的茶室,原本只是想聊聊近况,却从身体的不适和朋友离世的消息,谈到了如何保护自己。从肩颈、腰椎到下班后的疲惫,我们决定先关心一下:这份班,上得还好吗

| 椅子换好了,工位舒服了,上班的烦恼还在
韩非回忆起一个有阳光、有草坪、还有舒服座椅的工位:身体确实轻松了,工作里让人烦的事情却一件没少。当改善办公环境也解决不了疲惫,我们的话题从腰背转向了心情

| 钱还行,事不多,领导不在:为什么我还是不快乐
EE 坦露了一种有点难以启齿的焦虑:一周的工作一两天就能做完,却总担心自己随时会变得“不被需要”。转正前担心转正,转正后担心失业,想象中的理想工作,并没有自动带来安全感

| Deadline 前的“超级英雄”:总有人比你更着急
EE 分享上一份工作里悟出的奇妙经验:有些事情催得十万火急,却不给足解决问题的条件;真到了最后关头,反而会有一个有权拍板的人突然出现。哪些责任该自己扛,哪些问题需要交给真正能解决它的人

| 想建立一套流程,先得有一把“尚方宝剑”
三个人可以靠吃饭喝茶推进的事情,扩大到三十个人,还能照样运转吗?从授权、资源聊到人情世故,韩非对 EE 发起了一场追问,最后竟然拐进了《大明王朝》:心里住着海瑞的人,要怎样面对职场里的灰色地带

| 领导聊了一晚上高考,我当了一晚上捧哏
部门聚餐,领导反复聊起高考和大学,其他人不怎么接话,EE 只好把自己变成脱口秀搭档。一次令人疲惫的饭局,也引出了另一个问题:为什么有些人工作了这么多年,最愿意讲的还是当年考上大学的故事

| 考上大学之后,那条“改变命运”的路还通向哪里?
从妹妹即将参加高考,聊到王工公司里一位年轻本科生的就业选择,我们重新打量学历与工作的关系。大学带来的究竟是一张入场券,还是眼界、资源与同伴。曾经被寄予厚望的那次考试,如今还能替人生解决多少问题

| 周五最大的难题:我这周到底干了什么?
项目周报可以写进展,个人周报却要解释自己的每一天。事情和上周差不多,会议照常开,工作照常推进,落到纸上却总觉得没什么可写。我们聊起这种熟悉的尴尬:除了做事,上班还得花多少力气证明自己在做事

| AI 把一天的活变成两小时,老板决定再给我一个项目
韩非用亲身经历解释了什么叫效率提升后的意外收获:老板发现你干得快,首先想到的可能是你还有空。EE 则庆幸领导还在用豆包。工具替我们省下的时间,为什么这么容易又被新的任务填满

| 这个 AI 能做,但老板,你的 Token 不太够
面对不断增加的新需求,韩非提供了一个让人忍不住笑的回应:可以做,先看看要花多少钱。老板一听订阅成本,又觉得人工也不是不行。从展示能力到说明成本,我们聊起会用 AI 之后,怎么给自己的工作留一点边界

| 终于熬到能竞聘的那一年,竞聘取消了
EE 感慨,过去那条升职、涨薪、拿期权的职业路径,如今越来越难看清;王工的遭遇更直接:好不容易等到符合条件,机会却变了。当规则跑得比积累还快,“再坚持几年”还能给我们多少盼头

| 我成了领导的“外置移动硬盘”,可硬盘也会满
别人不记得的事,王工记得;别人不清楚的费用,王工清楚。被依赖当然有价值,但一个人实在干不过来的时候,他也开始借领导的力量分配任务。让领导离不开你之后,还得学会让领导替你做点事

| 不爱出门喝咖啡了,原来是少了坐在对面的人
以前可以天天约着喝咖啡,现在一个人坐一会儿就觉得“算了,回家吧”。EE 和王工发现,同一家店、同一杯咖啡,有没有人一起说话,差别比想象中大。我们怀念的日常里,原来一直都有朋友的位置

| 成都很好玩,但在那里上班是另一回事
重返成都工作的 EE,谈起了游客视角之外的感受:住得偏、出门远,城市的热闹未必属于自己的日常。从成都聊到福州、厦门,我们绕不开一个现实的纠结:喜欢生活的地方,能不能也有一份适合自己的工作

| 从去哪儿养老聊到赛博飞升,最后还是想和朋友待在一起
父母考虑养老搬去哪里,顾虑的却是老朋友都不在那里。聊了一个多小时的工作与城市,我们又回到了人与人的陪伴。至于更远的未来,韩非已经把愿望许到了活过一百岁、等待赛博飞升——眼下,先健健康康,再约一顿好吃的

Attendees

  • @EE很饿 | 行星防御理事会成员

  • @韩导 | 在福州的老上海

  • @破碎王工 | 路边停车法外狂徒

Music

  • Hertz赫兹 - Boom沙卡拉卡(Boom啥卡拉卡)

  • 李昂LeeOn/张蔷/后千禧浪潮 - 水蒸气亲吻Disco(水蒸气亲吻Disco)

  • ROTH BART BARON - 赤と青(赤と青)

  • 石井明美 - 瞳で抱いてて(ゴールデン☆ベスト 石井明美セレクション)

  • 失速海浪 - 沉默独白(沉默独白)

About us

「浦尾夜谈|Puwei Midnight」是一档围绕城市夜晚展开的谈话播客。我们邀请朋友,也和自己对话,从一杯咖啡聊到一场电影,从一个生活瞬间聊到一段情绪波动

这里没有固定的角色,只有不赶时间的交流。每一期都是一场深夜的即兴创作,有人分享灵感,有人回望日常,有人只是路过,说了几句真心话

夜里说点具体的,想点不必定义的


在小宇宙查看该单集文稿

说明里标出的时间点,点一下跳过去

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本期看点

AI 从整集转写里归纳的,不是节目方的宣传语

最值得听的

「千万别让领导知道你会用 AI」以及用 token 成本劝退老板加需求的具体话术。

别处听不到的

嘉宾每月花一百美金用 AI 代写日报周报、三分钟出图,并复盘了被领导知道后加派项目的后果。

最打动人的

主播讲在上海饭局上为了讨好新领导,一晚上像说脱口秀一样捧对方高考话题的梗。

AI 推荐理由

为什么值得听

AI 读完整集转写后给出的推荐理由

三个人在福州茶室里聊了一件很具体的事:AI 把一天的工作压成两小时之后,多出来的时间并没有变成自由。有人一周只干一两天活却焦虑到失眠,有人后悔让领导知道自己会用 AI,因为「他会觉得我的工作不饱和」,随后被塞进一个黄掉的项目。中间还夹着招标凑不齐人拖一个半月、竞聘在差一年时被取消、以及一位高管赌博欠下一千多万的离奇见闻。

AI 概要

本期概要

由 AI 从整集转写生成,是创作者说明之外的补充

三位主播在福州茶室重聚,从甲状腺结节、颈椎病聊到人体工学椅值不值七千块,再聊到「一周只干一两天活」的完美工作为何让人焦虑。中段讨论从零到一建立项目管理体系的难度,引出「AI 跑流程、人守触点」的分工设想,以及「千万别让领导知道你会用 AI」的职场经验。后半段转向周报、竞聘取消、公司里的荒诞人事,最后落到成都、福州、厦门的城市比较与养老话题。

AI 识别的章节

章节

点一章从那里开始播 · 与创作者标的时间点各自独立

00:20

从甲状腺结节聊到七千块的人体工学椅

09:08

一周只干一两天活,为什么还是焦虑

19:59

三个人靠人情,三十个人靠什么

25:05

AI 跑流程,人守触点

28:43

酒桌上捧梗,和高考作为命运转折点

32:14

二十五岁本科生做最累的工种

38:47

千万别让领导知道你会用 AI

46:46

被取消的竞聘与不敢签字的人

52:20

外置移动硬盘与一个人的咖啡

57:07

成都很空,福州比厦门更开放

1:05:01

养老、赛博飞升与一顿好吃的

本期提到的品牌与产品

节目里自然聊到的,不是广告

Codex嘉宾用它代写日报周报、出图、爬数据分析
39:01正面
豆包提到领导还在用豆包,作为对比
42:51中性
DeepSeek主播称 GPT、Grok、DeepSeek 混着用
46:02中性
宜家嘉宾买的椅子品牌
03:59中性
安踏作为厦门企业代表与福州对比
1:00:41中性
同济提到赌博高管是同济本科毕业
49:35中性
PPuwei Midnight

Puwei Midnight

三位主播的漫谈式对谈节目,以个人经历切入职场、AI与生活心态议题,从年俗文化向职场与个人处境转型

已收录 17 期 · 最近更新 10 月 10 日

这一期适合谁

AI 对内容的推测

听众画像25–34 岁为主 · 偏男性 · 消费力中等
更适合25-40 岁职场人

这一期偏哪一派

典型京派三人熟人局,由个人经历与圈内见闻驱动,跑题被容忍甚至享受,结构松散但局感强。

在哪里听

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