乱276.当AI给出所有答案,年轻人如何找到自己的问题?

276.当AI给出所有答案,年轻人如何找到自己的问题?

乱翻书·2026 年 9 月 22 日·1 小时 13 分人工智能职场成长终身学习
在小宇宙播放
创作者写的节目说明

🎙【本期嘉宾】金贤婷、李俊伟、徐轶凡

金贤婷(上海外国语大学大三在读,欧莱雅有意思青年校园义卖上外代表队队长)

李俊伟(港科大(广州)博士在读、同频回响创始人、首届欧莱雅美妆科技黑客松冠军团队队长)

徐轶凡Frank(欧莱雅中国企业事务与公众联动部成员,2021届管理培训生)

主播:潘乱(「乱翻书」主理人)

⏰【时间线】

一、燃点:AI什么都会了,大学四年还学什么?

使用AI以来,你什么事情交给了AI?

年轻人面对AI:兴奋、焦虑,还是不知道该干什么?

一直追逐风口,为什么容易停在“中不溜”?

为什么要一边读博,一边创业?

一个理科生,为什么选择看起来最“文科”的公共关系?

读博、创业和打黑客松,是三套完全不同的游戏规则

AI把学习循环加快了,大学不该再用四年“出新手村”

为什么在一家百年美妆公司里,也能做前沿科技?

AI最大的应用场景,可能不是聊天,而是科学研究

大学最珍贵的地方,是替年轻人承担试错成本

高考结束后,为什么突然就被要求“报复性学习AI”?

二、沸点:当入门工作消失,年轻人怎么长本事?

AI接管了学徒的活,传统职业成长路径被打断了

AI缩短了试错流程,但没有消灭试错

小心“认知缴械”:团队里不能全是Yes工程师

当工具能力被拉平,公司还靠什么挑选年轻人?

实习生如何证明自己不是AI答案的搬运工?

职场第一条原则:不要做二传手

哪些工作应该晚一点交给AI?

能做什么越来越不重要,决定做什么越来越重要

每天留一段不用AI的时间

三、闪光点:当答案越来越便宜,什么才算价值创造?

为什么黑客松偏偏选择信息最少、边界最模糊的题?

“没有答案,才有机会找到版本答案”

上下文越少,人的问题意识反而越重要

做了20多年的校园义卖,为什么还要继续?

文科生也可以更细腻地使用AI

个人的偏见、审美和怪癖,可能正是你的护城河

AI时代最危险的工作方式,是一根筋

人必须保留对AI说“不”的权利

AI擅长局部最优,但不知道你的人生北极星

AI可以填满章节,但题目必须由人提出

为什么管培生仍然需要轮岗、站柜和接触消费者?

一家美妆公司为什么持续办黑客松、参加世界人工智能大会?

四、人生苦短,如何“职”得精彩?

未来五年,最值得训练的三种能力是什么?

AI生成的东西,为什么必须由人署名?

更高的职位、更热的赛道,就是精彩的人生吗?

“我想过一种作品型的人生”

技术发展越快,人越要追问自己

📃【“有意思青年-美妆科技黑客松”项目介绍】

欧莱雅集团王牌公益IP项目“有意思青年”始终与时代同行,回应不同代际的青年成长议题,持续赋能青年创变。从2003年响应国家西部大开发,启动“真情互动”校园义卖;到 2021 年为顺应数字化浪潮,升级为“有意思青年”高校公益计划,再到2024年,为迎接数智化时代的到来,“有意思青年”全面升级为覆盖不同年龄阶段、横跨多元赛道的青年赋能平台;其中,“有意思青年——科技大FUN颂”美妆科技黑客松正是全新开辟的面向 AI 相关领域创新人才的青年赋能赛道。作为中国美妆行业首个面向科技创新青年的赛事,本届美妆科技黑客松已在2026世界人工智能大会上正式启动,以“用AI造点美”为题,首创实体交互与人工智能融合的创新模式,鼓励青年人运用AI回应产业与社会真实需求。

🎵【开场&结尾音乐】

开场&结尾音乐:Mount Dreams - Wolfs

ℹ【关于「乱翻书」】

「乱翻书」是一档关注商业、科技和互联网的圆桌对话节目。关心How和Why,以及少有人注意到的What。内容主要方向是科技考古、行业观察和前沿思考,研究公司的兴衰循环,希望能够为你带来信息增量。

「乱翻书」主理人是潘乱,代表作品有《腾讯没有梦想》、字节跳动/快手早期关键节点的系列特写。

【图】▲录制合影,左起:Frank徐轶凡、潘乱、金贤婷、李俊伟

本期编辑:怀杭

说明里标出的时间点,点一下跳过去

AI 推荐理由

为什么值得听

AI 读完整集转写后给出的推荐理由

一场在复旦大学录制的圆桌,三位年轻人聊AI时代怎么学习、怎么择业。上外大三女生说,她用AI做的策划案把活动搞砸了,才意识到AI做的东西没人负责,只有署上自己的名字才有责任感。港科大在读博士兼创业者提到一个词叫「认知缴械」——所有人都变成Yes工程师,AI说可以就yes,但没经验的人会发现一堆bug。他还讲了为什么在黑客松里专挑信息最少、边界最模糊的赛题:没有答案,才有可能找到版本答案。

AI 概要

本期概要

由 AI 从整集转写生成,是创作者说明之外的补充

本期节目录制于复旦大学欧莱雅校园宣讲现场,主持人潘乱与三位不同年龄段的年轻人——上外大三学生金贤婷、港科大(广州)在读博士兼创业者李俊伟、欧莱雅管培生出身的公关人徐轶凡——围绕AI时代年轻人的学习、成长与择业展开对话。节目以欧莱雅进校园的三个关键词「燃点、沸点、闪光点」为结构,依次讨论:什么能点燃一个人、什么能让人持续投入、什么构成无法被平均化的部分。三位嘉宾分享了各自使用AI的真实经历,从AI省去95%信息搜集时间,到24小时运行codex的创业日常,再到「认知缴械」与「Yes工程师」的行业观察。讨论触及大学教育的价值、初级岗位被AI接管后年轻人如何建立职场信用、以及什么能力不能被AI磨平。最后三人为未来五年最重要的事情排序,答案集中在理解他人、建立信任、承担后果与理解自我。

AI 识别的章节

章节

点一章从那里开始播 · 与上面创作者标的时间点各自独立

00:05

开学季圆桌:AI时代年轻人学什么、怎么选

主持人潘乱介绍本期节目录制于复旦大学欧莱雅校园宣讲现场,主题为「人生苦短,值得精彩」。节目将围绕燃点、沸点、闪光点三个关键词,讨论年轻人如何面对AI带来的学习与择业焦虑。三位嘉宾分别是大三学生、在读博士创业者与管培生出身的公关人。

02:11

过去一周,你把什么交给了AI

三位嘉宾分享各自使用AI的真实经历。金贤婷用AI省去95%的市场调研时间,但发现AI会漏掉时间线和利益纠纷。李俊伟的电脑24小时运行codex处理人力资源和财务。徐轶凡用AI处理会议纪要和邮件,腾出时间做更有创造力的事。

06:13

焦虑、兴奋还是迷茫:同龄人怎么看AI

金贤婷说身边同学普遍焦虑工作是否被替代、学四年专业的意义何在。李俊伟用「兴奋」概括,举了弟弟高考问豆包、妈妈身体问AI的生活场景。徐轶凡观察到更多人处于迷茫困惑,知道怎么打开AI但不知道怎么提问。

11:13

燃点:为什么选择现在这条路

李俊伟解释读博同时创业的原因:AI时代创业成本降低,研究问题与产业创业相辅相成,并曾休学半年专注组建团队。金贤婷讲述选择公共关系学的原因,来自义卖经历中发现的AI无法替代的人与人信任建立。李俊伟还分析了创业、读博、黑客松三套不同规则。

18:28

百年巨轮与独角兽:为什么选择欧莱雅

徐轶凡解释选择欧莱雅的原因:它既是百年巨轮又具创新精神,像「独角兽霸王龙」。他分享入职后参与创业营、黑客松、人工智能大会的经历,认为科技人才在美妆公司反而能做跨时代的事。主持人提出AI最大应用场景在科研,美妆本质是化学加生物。

23:45

大学在替你付代价:AI时代还学什么

金贤婷说大学提供语境训练和低成本试错,AI做的东西没人负责,只有署上自己的名字才有责任感。徐轶凡说AI时代求知欲变强了,举了用豆包了解歌剧《弄臣》背景的例子。李俊伟提出高中与本科教育的新时代割裂,强调大学要保AI使用下限。

28:18

沸点:初级工作被AI干了,年轻人怎么成长

主持人提出AI接管了学徒制中大量枯燥的基础工作,年轻人如何形成业务直觉。徐轶凡认为AI只取代项目链路中的一部分,从零到一、一到二、二到三到一百,AI取代的是其中一段,人仍在试错中成长。

32:30

认知缴械:当所有人都变成Yes工程师

李俊伟分享参与大模型标准讨论时接触到的「认知缴械」概念,描述所有人都变成Yes工程师的场景。AI能基于指令把事做成,但没经验的人会发现一堆bug,团队必须有经验丰富的人能看出AI写代码的问题。

35:10

工具能力拉平后,公司筛什么人

主持人问当会用AI成为必备选项,欧莱雅招管培生看中什么。徐轶凡认为审美、创造力、共情力不会被AI取代,AI能帮人把前80分完成得更好,但80到100分的差别在人的细微之处。金贤婷分享实习生如何证明自己不是AI二传手。

40:20

上下文与慢思考:什么时候不该让AI介入

李俊伟分享使用AI的方法论:有个人上下文的任务不让AI快速介入,比如招聘时先梳理用人需求再让AI筛选;超过一两个实习生八小时工作量的任务交给AI慢思考。主持人总结更难的事不是能不能干,而是决定要做什么。

44:28

保持思辨:强制自己不用AI的日报时间

李俊伟说大部分人都在追热点,保持思辨能力很重要,他强制自己在日报时间不用AI,强迫自己不能靠AI看懂文章,因为一直看二传信息会失去总结能力。他认为人还是得学学徒制,一点一点把基本功练上来。

46:47

闪光点:为什么选信息最少的黑客松赛题

李俊伟解释选择AI伦理评估风控这个模糊赛题的原因:如果命题方能提出具体标准并亮出数据,说明问题已被解决过;模糊问题意味着命题方也在思考,需要新信息反馈。徐轶凡补充欧莱雅选择从产业应用、AI落地到人的小切口进入。

50:43

校园义卖二十年:从摆地摊到数字化营销

徐轶凡介绍校园义卖二十多年的演变,从西部大开发背景下的摆地摊募款,到AI时代黑客松成为赋能青年的新解法。金贤婷分享上外团队利用AI做海报、文案、直播讲稿,以及如何拉动线上线下人群持续关注活动。

53:41

什么不能被AI磨平:灵活性、自驱力与初心

主持人问在AI全能时代年轻人凭什么不可替代。徐轶凡说最不想被AI取代的是灵活性和自驱力,举了旅行从不问AI当地有什么可游览的例子,因为AI总结不出千人千面的个人偏好。

57:03

说不的权利、局部最优解与提出问题的能力

李俊伟给出三个不可让渡的能力:对不熟悉领域要有说不的权利、避免AI给出的局部最优解陷阱、以及提出研究问题和摘要的能力。他认为AI最擅长在确定标题后填充内容,但标题和摘要不能被AI控制。

59:25

管培生轮岗与欧莱雅为什么加大AI投入

徐轶凡解释管培生轮岗培养全局观和人的温度,即使研发科学家也要站柜接触消费者。他回顾欧莱雅从设立首席元宇宙官到AI转型负责人,参加世界人工智能大会,希望打造AI向美的生态圈,让年轻人知道欧莱雅不只是美妆公司。

1:03:17

未来五年最重要的三件事

三位嘉宾为未来五年最重要的事情排序。李俊伟选理解他人、建立信任、承担结果,认为使用技术是基本功。徐轶凡给出三重理解:理解他人、理解AI、理解自我。金贤婷选审美判断、理解他人、承担后果。

1:07:22

人生苦短,值得精彩:精彩由自己定义

三位嘉宾谈对「精彩」的理解。徐轶凡顺着燃点沸点闪光点展开:热爱生活、质疑创新、创造价值。金贤婷认为精彩是成为更想成为的人并对他人有善的影响。李俊伟追求作品型的人生,愿意二十四小时燃烧生命。主持人总结技术越快越需要回问自己。

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🎙【本期嘉宾】金贤婷、李俊伟、徐轶凡

金贤婷(上海外国语大学大三在读,欧莱雅有意思青年校园义卖上外代表队队长)

李俊伟(港科大(广州)博士在读、同频回响创始人、首届欧莱雅美妆科技黑客松冠军团队队长)

徐轶凡Frank(欧莱雅中国企业事务与公众联动部成员,2021届管理培训生)

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⏰【时间线】

一、燃点:AI什么都会了,大学四年还学什么?

使用AI以来,你什么事情交给了AI?

年轻人面对AI:兴奋、焦虑,还是不知道该干什么?

一直追逐风口,为什么容易停在“中不溜”?

为什么要一边读博,一边创业?

一个理科生,为什么选择看起来最“文科”的公共关系?

读博、创业和打黑客松,是三套完全不同的游戏规则

AI把学习循环加快了,大学不该再用四年“出新手村”

为什么在一家百年美妆公司里,也能做前沿科技?

AI最大的应用场景,可能不是聊天,而是科学研究

大学最珍贵的地方,是替年轻人承担试错成本

高考结束后,为什么突然就被要求“报复性学习AI”?

二、沸点:当入门工作消失,年轻人怎么长本事?

AI接管了学徒的活,传统职业成长路径被打断了

AI缩短了试错流程,但没有消灭试错

小心“认知缴械”:团队里不能全是Yes工程师

当工具能力被拉平,公司还靠什么挑选年轻人?

实习生如何证明自己不是AI答案的搬运工?

职场第一条原则:不要做二传手

哪些工作应该晚一点交给AI?

能做什么越来越不重要,决定做什么越来越重要

每天留一段不用AI的时间

三、闪光点:当答案越来越便宜,什么才算价值创造?

为什么黑客松偏偏选择信息最少、边界最模糊的题?

“没有答案,才有机会找到版本答案”

上下文越少,人的问题意识反而越重要

做了20多年的校园义卖,为什么还要继续?

文科生也可以更细腻地使用AI

个人的偏见、审美和怪癖,可能正是你的护城河

AI时代最危险的工作方式,是一根筋

人必须保留对AI说“不”的权利

AI擅长局部最优,但不知道你的人生北极星

AI可以填满章节,但题目必须由人提出

为什么管培生仍然需要轮岗、站柜和接触消费者?

一家美妆公司为什么持续办黑客松、参加世界人工智能大会?

四、人生苦短,如何“职”得精彩?

未来五年,最值得训练的三种能力是什么?

AI生成的东西,为什么必须由人署名?

更高的职位、更热的赛道,就是精彩的人生吗?

“我想过一种作品型的人生”

技术发展越快,人越要追问自己

📃【“有意思青年-美妆科技黑客松”项目介绍】

欧莱雅集团王牌公益IP项目“有意思青年”始终与时代同行,回应不同代际的青年成长议题,持续赋能青年创变。从2003年响应国家西部大开发,启动“真情互动”校园义卖;到 2021 年为顺应数字化浪潮,升级为“有意思青年”高校公益计划,再到2024年,为迎接数智化时代的到来,“有意思青年”全面升级为覆盖不同年龄阶段、横跨多元赛道的青年赋能平台;其中,“有意思青年——科技大FUN颂”美妆科技黑客松正是全新开辟的面向 AI 相关领域创新人才的青年赋能赛道。作为中国美妆行业首个面向科技创新青年的赛事,本届美妆科技黑客松已在2026世界人工智能大会上正式启动,以“用AI造点美”为题,首创实体交互与人工智能融合的创新模式,鼓励青年人运用AI回应产业与社会真实需求。

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ℹ【关于「乱翻书」】

「乱翻书」是一档关注商业、科技和互联网的圆桌对话节目。关心How和Why,以及少有人注意到的What。内容主要方向是科技考古、行业观察和前沿思考,研究公司的兴衰循环,希望能够为你带来信息增量。

「乱翻书」主理人是潘乱,代表作品有《腾讯没有梦想》、字节跳动/快手早期关键节点的系列特写。

【图】▲录制合影,左起:Frank徐轶凡、潘乱、金贤婷、李俊伟

本期编辑:怀杭

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AI 推荐理由

为什么值得听

AI 读完整集转写后给出的推荐理由

一场在复旦大学录制的圆桌,三位年轻人聊AI时代怎么学习、怎么择业。上外大三女生说,她用AI做的策划案把活动搞砸了,才意识到AI做的东西没人负责,只有署上自己的名字才有责任感。港科大在读博士兼创业者提到一个词叫「认知缴械」——所有人都变成Yes工程师,AI说可以就yes,但没经验的人会发现一堆bug。他还讲了为什么在黑客松里专挑信息最少、边界最模糊的赛题:没有答案,才有可能找到版本答案。

AI 概要

本期概要

由 AI 从整集转写生成,是创作者说明之外的补充

本期节目录制于复旦大学欧莱雅校园宣讲现场,主持人潘乱与三位不同年龄段的年轻人——上外大三学生金贤婷、港科大(广州)在读博士兼创业者李俊伟、欧莱雅管培生出身的公关人徐轶凡——围绕AI时代年轻人的学习、成长与择业展开对话。节目以欧莱雅进校园的三个关键词「燃点、沸点、闪光点」为结构,依次讨论:什么能点燃一个人、什么能让人持续投入、什么构成无法被平均化的部分。三位嘉宾分享了各自使用AI的真实经历,从AI省去95%信息搜集时间,到24小时运行codex的创业日常,再到「认知缴械」与「Yes工程师」的行业观察。讨论触及大学教育的价值、初级岗位被AI接管后年轻人如何建立职场信用、以及什么能力不能被AI磨平。最后三人为未来五年最重要的事情排序,答案集中在理解他人、建立信任、承担后果与理解自我。

AI 识别的章节

章节

点一章从那里开始播 · 与创作者标的时间点各自独立

00:05

开学季圆桌:AI时代年轻人学什么、怎么选

02:11

过去一周,你把什么交给了AI

06:13

焦虑、兴奋还是迷茫:同龄人怎么看AI

11:13

燃点:为什么选择现在这条路

18:28

百年巨轮与独角兽:为什么选择欧莱雅

23:45

大学在替你付代价:AI时代还学什么

28:18

沸点:初级工作被AI干了,年轻人怎么成长

32:30

认知缴械:当所有人都变成Yes工程师

35:10

工具能力拉平后,公司筛什么人

40:20

上下文与慢思考:什么时候不该让AI介入

44:28

保持思辨:强制自己不用AI的日报时间

46:47

闪光点:为什么选信息最少的黑客松赛题

50:43

校园义卖二十年:从摆地摊到数字化营销

53:41

什么不能被AI磨平:灵活性、自驱力与初心

57:03

说不的权利、局部最优解与提出问题的能力

59:25

管培生轮岗与欧莱雅为什么加大AI投入

1:03:17

未来五年最重要的三件事

1:07:22

人生苦短,值得精彩:精彩由自己定义

本期提到的品牌与产品

节目里自然聊到的,不是广告

欧莱雅本期为欧莱雅校园宣讲圆桌,品牌贯穿全程
00:05正面
上海外国语大学金贤婷就读学校
02:11中性
港科大(广州)李俊伟就读学校
02:22中性
豆包李俊伟举例弟弟高考问豆包
06:47中性
codex李俊伟24小时运行codex
04:03正面
世界人工智能大会徐轶凡参加WAIC
20:15正面
乱乱翻书

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由主播潘乱主持的科技产业深度对谈播客,从具体产品与事件切入,拆解 AI、互联网与硬件行业的竞争格局、产品逻辑与商业走向,…

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