
找工作、转行、遇到瓶颈?别再一个人硬扛!给自己配置「外接大脑」
10 月 28 日 · 1 小时 32 分


又到了金九银十秋招季,这几年求职几乎一年比一年难:学历贬值、AI 替代岗位、父母代投简历,付费内推、付费实习越来越常见…曾经那套“好好读书—考上大学—找到好工作”的标准路径,正在逐渐失效。
当传统路径已经松动,新的答案却还没有显现,我们这一届年轻人,到底该怎么找工作?又该把有限的时间和精力,投入在哪里?
这期节目,我们请来了在求职培训行业深耕近二十年、帮助数千人进入四大会计师事务所的琛智教育创始人程老师。
我们从这些年求职市场的变化聊起,一路谈到考证还有没有用、通缩周期下该如何理解工作与资产、AI 会不会取代大量岗位,以及当具体技能越来越容易被复制,年轻人在这个时代真正应该积累什么。
如果你正在秋招、跳槽、转行,或者对未来的职业方向感到迷茫,希望这期节目能为你提供一些新的判断坐标。
程名:琛智教育创始人,ACCA 出身,前四大人,深耕求职培训行业近二十年,曾帮助数千人进入四大会计师事务所,目前正在帮助多家会计师事务所推进 AI 在实际业务场景中的落地与转型。
在这里找到程老师👉 视频号@ 程名-琛智求职|播客 @程新程译
找工作早不是个人战了——求职机构打包实习、内推、投递服务
为什么现在父母比孩子更着急找工作?
父辈那套「考大学 = 好工作」的路径,为什么正在失效?
荷叶理论:所有人看清趋势时,机会已经没了
工作不一定要热爱:把自己当一家公司,算清时间和钱的账
考证有没有用?"It depends on"后面更重要
房子还是普通人最值得配置的资产吗?
学校教育周期太长,热门专业可能毕业时已经不再热门
AI值不值钱,取决于它解决的是闲聊还是赚钱的问题
如果基础岗位先消失,年轻人该怎么办?
什么样的年轻人容易跑出来?敢表达、执行力强
经验变成判断力——AI从下往上淘汰,你得抢时间往上爬
写文档做PPT都能被替代,职场人的“生产资料”是什么?
了解播客装不下的有趣灵魂和摇摆时间!
Plastic Love (New-Remix) - 竹内まりや
本期主播: Zb、绿子
节目策划:Zb
剪辑:Zb
shownotes:绿子
说明里标出的时间点,点一下跳过去
AI 读完整集转写后给出的推荐理由
这期请来求职培训行业资深人士程名,他开口就是干货:为什么家长比孩子更焦虑、代投简历背后的教育模式问题、房价为什么进入通缩螺旋、AI时代年轻人积累经验的时间只剩三四年。他分享了自己卖房清仓的经历,用“荷叶理论”解释趋势的指数级增长,还对比了豆包和ChatGPT的任务价值,判断中国大模型的短板。如果你正在求职、纠结考证有没有用、或者担心被AI取代,这期能给你一套重新思考的框架。
由 AI 从整集转写生成,是创作者说明之外的补充
本期《摇摆时间》邀请琛智教育创始人程名,围绕“年轻人求职难”展开深度对谈。程名指出,家长代投简历、代上课的现象背后,是短视频时代家长比孩子更焦虑,以及教育模式从“学生负责”到“家长兜底”的代际传递。他提出“荷叶理论”说明趋势的指数级增长,认为努力必须绑定方向,否则只是随大流。他分享了自己卖房清仓的经历,预测房价进入通缩螺旋,建议年轻人持有现金。在AI时代,他判断AI将取代大部分工作,但真正的护城河是经验与判断力,而年轻人积累经验的时间只剩三四年。他鼓励年轻人快速进入职场、积累经验,不要盲目创业。节目还讨论了考证是否有用、如何向上社交、AI大模型的商业逻辑等话题,观点犀利,干货密集。
点一章从那里开始播 · 与上面创作者标的时间点各自独立
开场:求职焦虑与嘉宾登场
主播介绍秋招季背景,引出嘉宾程名,程名分享求职培训行业从摸索到形成产业链的过程。
家长代投简历现象与代际焦虑
主播回忆自己上培训课的经历,程名指出家长比孩子更焦虑,代投简历、代上课现象普遍,并分析原因。
家长焦虑的根源:短视频与教育模式
程名认为家长被短视频和直播搞焦虑,成长于权威媒体时代的他们难以辨别自媒体内容;教育模式从学生负责变为家长兜底。
传帮带模式与家长介入的弊端
主播回忆过去学长学姐推荐课程的传帮带模式,程名表示家长带来的学生能动性差,他更愿意做课程而非服务。
父母奋斗路径为何失效
程名对比过去考大学的难度与现在,指出过去考大学是少数人的选择,现在上大学成为主流,跟着趋势走难以胜出。
荷叶理论与天赋论
程名用荷叶理论说明趋势的指数级增长,强调努力要绑定方向;认为任何行业都吃天赋,抱怨努力无果的人往往是在不擅长的领域硬撑。
匹配度与运气:为什么有人顺利有人坎坷
主播分享同学转行成功的案例,程名认为求职顺利与否很大程度靠运气,有人天生没有匹配的工作,有人擅长的工作尚未出现。
工作不必喜欢,利润表思维
程名提出工作应视为利润表,用最低成本换取收入,不必追求喜欢;分享自己从讨厌教人到爱上教人的经历。
考证是否有用:依赖具体场景
程名认为考证是否有用取决于具体场景,不能一概而论;分享自己考CPA后多年未用,却在后来帮学生准备华为财经面试时派上用场。
努力贬值与房价判断
程名以研究房价为例说明努力若无方向则无意义,分享自己卖房清仓的经历,预测房价进入通缩螺旋。
通缩逻辑与持有现金
程名分析通缩螺旋:AI取代工作导致物价下降,建议持有现金等待购买力上升;认为工作不必看得太重。
教育周期与趋势错配
程名指出教育周期太长,导致学生进入行业时已错过红利;建议不要迷信专业,应快速进入真实场景学习。
AI大模型的商业逻辑
程名对比豆包与ChatGPT的任务价值,认为中国大模型的问题在于拿到的任务不值钱,看好能拿到工作场景任务的模型。
AI取代工作与通缩螺旋
程名认为AI取代大部分工作是必然,但物价下降可能让生活成本降低;建议不要将工作视为终身依靠。
比较心与AI时代的技能传播
程名讨论人的比较心,认为AI将加速技能传播,教AI比教人更爽,但也带来知识壁垒消失的危机。
成功者的特质:主动争取与执行力
程名分享评判学生的标准:积极主动且敢争取、执行力强;回忆一个敢在发火时站起来说话的学生。
离钱近与时间价值
程名认为赚钱要离钱近、离有钱人近,别人付钱衡量的是自己的时间价值;举黄晓明请产品经理装元宝的例子。
给年轻人的寄语与总结
程名建议年轻人快速积累经验、持有现金、谨慎创业;主播总结并推荐程名的播客。

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10 月 28 日 · 1 小时 32 分

10 月 22 日 · 12 分钟

9 月 17 日 · 1 小时 07 分

9 月 1 日 · 45 分钟

摇摆时间 · 9 月 10 日 · 1 小时 45 分

又到了金九银十秋招季,这几年求职几乎一年比一年难:学历贬值、AI 替代岗位、父母代投简历,付费内推、付费实习越来越常见…曾经那套“好好读书—考上大学—找到好工作”的标准路径,正在逐渐失效。
当传统路径已经松动,新的答案却还没有显现,我们这一届年轻人,到底该怎么找工作?又该把有限的时间和精力,投入在哪里?
这期节目,我们请来了在求职培训行业深耕近二十年、帮助数千人进入四大会计师事务所的琛智教育创始人程老师。
我们从这些年求职市场的变化聊起,一路谈到考证还有没有用、通缩周期下该如何理解工作与资产、AI 会不会取代大量岗位,以及当具体技能越来越容易被复制,年轻人在这个时代真正应该积累什么。
如果你正在秋招、跳槽、转行,或者对未来的职业方向感到迷茫,希望这期节目能为你提供一些新的判断坐标。
程名:琛智教育创始人,ACCA 出身,前四大人,深耕求职培训行业近二十年,曾帮助数千人进入四大会计师事务所,目前正在帮助多家会计师事务所推进 AI 在实际业务场景中的落地与转型。
在这里找到程老师👉 视频号@ 程名-琛智求职|播客 @程新程译
找工作早不是个人战了——求职机构打包实习、内推、投递服务
为什么现在父母比孩子更着急找工作?
父辈那套「考大学 = 好工作」的路径,为什么正在失效?
荷叶理论:所有人看清趋势时,机会已经没了
工作不一定要热爱:把自己当一家公司,算清时间和钱的账
考证有没有用?"It depends on"后面更重要
房子还是普通人最值得配置的资产吗?
学校教育周期太长,热门专业可能毕业时已经不再热门
AI值不值钱,取决于它解决的是闲聊还是赚钱的问题
如果基础岗位先消失,年轻人该怎么办?
什么样的年轻人容易跑出来?敢表达、执行力强
经验变成判断力——AI从下往上淘汰,你得抢时间往上爬
写文档做PPT都能被替代,职场人的“生产资料”是什么?
了解播客装不下的有趣灵魂和摇摆时间!
Plastic Love (New-Remix) - 竹内まりや
本期主播: Zb、绿子
节目策划:Zb
剪辑:Zb
shownotes:绿子
说明里标出的时间点,点一下跳过去
AI 读完整集转写后给出的推荐理由
这期请来求职培训行业资深人士程名,他开口就是干货:为什么家长比孩子更焦虑、代投简历背后的教育模式问题、房价为什么进入通缩螺旋、AI时代年轻人积累经验的时间只剩三四年。他分享了自己卖房清仓的经历,用“荷叶理论”解释趋势的指数级增长,还对比了豆包和ChatGPT的任务价值,判断中国大模型的短板。如果你正在求职、纠结考证有没有用、或者担心被AI取代,这期能给你一套重新思考的框架。
由 AI 从整集转写生成,是创作者说明之外的补充
本期《摇摆时间》邀请琛智教育创始人程名,围绕“年轻人求职难”展开深度对谈。程名指出,家长代投简历、代上课的现象背后,是短视频时代家长比孩子更焦虑,以及教育模式从“学生负责”到“家长兜底”的代际传递。他提出“荷叶理论”说明趋势的指数级增长,认为努力必须绑定方向,否则只是随大流。他分享了自己卖房清仓的经历,预测房价进入通缩螺旋,建议年轻人持有现金。在AI时代,他判断AI将取代大部分工作,但真正的护城河是经验与判断力,而年轻人积累经验的时间只剩三四年。他鼓励年轻人快速进入职场、积累经验,不要盲目创业。节目还讨论了考证是否有用、如何向上社交、AI大模型的商业逻辑等话题,观点犀利,干货密集。
点一章从那里开始播 · 与创作者标的时间点各自独立
开场:求职焦虑与嘉宾登场
家长代投简历现象与代际焦虑
家长焦虑的根源:短视频与教育模式
传帮带模式与家长介入的弊端
父母奋斗路径为何失效
荷叶理论与天赋论
匹配度与运气:为什么有人顺利有人坎坷
工作不必喜欢,利润表思维
考证是否有用:依赖具体场景
努力贬值与房价判断
通缩逻辑与持有现金
教育周期与趋势错配
AI大模型的商业逻辑
AI取代工作与通缩螺旋
比较心与AI时代的技能传播
成功者的特质:主动争取与执行力
离钱近与时间价值
给年轻人的寄语与总结
节目里自然聊到的,不是广告

AI 对内容的推测
☕🧄 这个比喻出自 2009 年周立波的一句「喝咖啡的怎么能和吃大蒜的呆在一起呢」;郭德纲后来在《你要高雅》里回了一句「雅和俗分不开,喝着咖啡就着大蒜,秋水共长天一色」。我们借它标注风格取向 —— 两端没有高下,编辑部式与熟人局式都能做出极好的节目。
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