
11 月 5 日 · 55 分钟

🎧这期节目我们聊什么?聊聊大家都很关心的职场。
正值“金三银四”,是传统的职场黄金跳槽季。可能不少听众也注意到了,最近关于“35 岁职场门槛”的讨论又上了一波热搜,把大家对于职业的焦虑抬升到了一个新的高度。其实我们每个人的一生中大部分的时间都要在职场中度过,所以职业选择也被视为人生最重要的投资。关于职场,关于个人的职业发展,每个人都有太多想说的话,太多的困惑。借着这个机会,我们今天专门请来了拉勾招聘的创始人许单单。
许单单在研究生毕业后的 5 年里,跳槽 3次,从年薪 10 万元的普通职员变成了年薪百万的互联网分析师,由他创立的拉勾招聘已经帮助了约 2500万的互联网人才进行了更好的职业发展。作为成功逆袭的代表,在这样的一个快速迭代,也越来越不确定的时代,大家应该怎么规划自己的职场之路,如何提升自己的能力?以及在这个时代普通人还有没有实现指数级增长的可能?
🪑本期嘉宾
许单单
拉勾招聘创始人
3W咖啡创始人
🎙️本期主播
孙冰洁
媒体人
中信书院《知本论》栏目策划
🧭你将听到
今年“金三银四”适不适合跳槽?
互联网大厂还值得去吗?
“别看人家被裁员,人家一年赚够你5 年、 8 年的钱”
大厂员工要高薪,是被这个行业惯坏了
跳槽涨薪多少才是合理的
创立3W咖啡的幕后,连续两年工资都为0
大厂卷不动 就回家做个小生意?
拉勾招聘的启示 看对风口很重要
35岁天花板 是对大头兵的天花板
时代什么时候能够放过35+的人啊
生活工作难平衡,你不是一个人
职场升级的一个解决思路 把个人当成公司来经营
28岁前别太把工资当回事
未来十年,普通人还有指数级增长的机会吗?
56:42 人工智能都来抢饭碗了,职场人该怎么办?
📖延伸阅读
许单单《临界点:如何实现指数级增长的人生》
https://shop44179745.m.youzan.com/wscgoods/detail/2ou6ggzgzgma12n
彼得•巴菲特(Peter Buffett)【美】《父亲巴菲特教我的事》
https://shop44179745.m.youzan.com/wscgoods/detail/2g40ldefd5ypltw
👤制作团队
出品人:朱虹
本期策划:姜艺萍 孙冰洁
后期制作:筝源华夏
视觉设计:赵妍
运营推广:党政
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时代什么时候能够放过35+的人啊
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职场升级的一个解决思路 把个人当成公司来经营
28岁前别太把工资当回事
未来十年,普通人还有指数级增长的机会吗?
56:42 人工智能都来抢饭碗了,职场人该怎么办?
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出品人:朱虹
本期策划:姜艺萍 孙冰洁
后期制作:筝源华夏
视觉设计:赵妍
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